2743 views22 applications

محاسب أول

المؤهلات العلمية :
– شهادة جامعية قسم المحاسبة .
المهارات والخبرات:
– خبرة لا تقل عن 3 سنوات في المحاسبة
– مهارات استخدام الحاسوب برامج أوفيس – outlook.
– مهارات استخدام البرامج المحاسبية المعتمدة
– يفضل من لديه خبرة في نظام الآيزو.
مسؤوليات الوظيفة :

• مراجعة جميع العمليات المالية وتدقيقها ماليا ونظاميا من ناحية المرفقات ودقة الحسابات وصحة التواقيع والصلاحيات والاستلامات والاعتمادات للتأكد من مطابقتها للسياسات والإجراءات المعتمدة.
• إعداد المطابقات اللازمة لحسابات الشركة مع حسابات الأطراف الخارجية التي تتعامل معها لمختلف الحسابات بما يضمن صحة الأرصدة بالنظام.
• متابعة أي مستحقات على الشركة أو لصالحها وإثباتها بالنظام عن طريق قيدها على الحاسب الآلي أو لحسابات الموردين أو الأطراف الأخرى.
• إعداد القوائم المالية ونتائج الأعمال للسنة من خلال تقديم كافة المعلومات المطلوبة عن طريق نظام التشغيل.
• العمل كأمين صندوق وعمل الإيداعات اليومية وتدقيق الحركات المستندية وإمساك مجموعة الدفاتر المحاسبية وتسجيل القيود المحاسبية وترحليها .
• إدخال القيود والبيانات المحاسبية بالحاسب الآلي وعمل المقارنات المطلوبة .
• إعداد موازين المراجعة .
• إعداد البيانات المطلوبة للحسابات الختامية والميزانية العمومية وإعداد قيود التسويات .
• عمل البيانات المطلوبة لإعداد الموازنات التقديرية وإعداد بيانات المقارنة بين الفعلي والتقديري.
• إصدار تقارير المتابعة الدورية لعمليات المالية المختلفة .
• إعداد المطالبات المالية ومتابعة عمليات التحصيل وفحص حسابات الذمم.
• إعداد المطالبات الدورية لحسابات الأصول الثابتة في السجلات التفصيلية .
• متابعة العهد المالية الموجودة مع الموظفين والتأكد من إستعراضها في المواعيد المحددة .
• فحص مراكز التكلفة دورياً , وإصدار قيود التسويات اللازمة .
• إعداد إقرار الزكاة وفقاً لأنظمة مصلحة الزكاة والدخل بالتعاون والتنسيق مع المحاسبين القانونيين.
• المشاركة في إعداد الميزانيات التقديرية للشركة بالتعاون والتنسيق مع الأقسام الأخرى ورفعها لمدير الشركة.
• مراقبة النتائج الفعلية للشركة ومقارنتها مع الميزانية التقديرية وإعداد تقارير دورية بالانحرافات بين الأرقام الفعلية وأرقام الميزانية التقديرية وشرح لأسباب هذه الانحرافات والتوصيات اللازمة لمعالجة أسبابها.
• مراجعة جميع العمليات المالية الخاصة بالرواتب وتدقيقها ماليا ونظاميا من ناحية المرفقات ودقة الحسابات وصحة التواقيع والصلاحيات والاستلامات والاعتمادات للتأكد من مطابقتها للسياسات والإجراءات المعتمدة.
• إعداد قيود مستحقات الرواتب.
• مراقبة صحة الالتزام بتطبيق النظام والسياسات المالية.للراغبين في التقدم تعبئة النموذج التاليhttps://forms.gle/U4My3bZvfTHAU7427
  وارسال السيرة الاتية الي الايميل

[email protected]